подобрать франшизу

Ребрендинг KFC в Rostic’s полностью окончен

Rostic’s принадлежит более 1300 ресторанов
16 января 2026

С момента ухода Yum! Brands с российского рынка в 2022 году компания "Юнирест" объявила, что ребрендинг всех бывших точек KFC официально завершен. К началу 2026 года сети Rostic’s принадлежит более 1300 ресторанов, что делает сеть крупнейшим игроком на рынке фастфуда в стране.

Yum! Brands рассталась с российскими активами, передав их ижевской компании "Смарт Сервис". Собственниками этой фирмы являются Константин Котов и Андрей Осколков, владеющие ей на паритетных началах. В результате сделки компания "Смарт Сервис" приобрела 100% акций сети "Юнирест", а также получила мастер-франшизу на бренд Rostic’s вместе с 66 ресторанами и правами на использование торговой марки. В апреле 2023 года в Москве, рядом со станцией метро "Маяковская", открылся первый ресторан под новым брендом Rostic’s.

В 2023 году компания "Смарт Сервис" приобрела активы польской сети AmRest, которая управляла 215 ресторанами. Совместно с "Интернэшнл Ресторант Брэндс" они начали развивать сеть Rostic’s. К концу 2024 года к управлению "Юнирест" присоединилась компания "Эй Кей Раша", владевшая примерно 100 ресторанами KFC.

По версии рейтинга предпочтения россиян, бренд оказывался в первой тройке победителей на протяжении последних трех лет. Россияне полюбили Rostic’s, что свидетельствует о его популярности и потенциале на российском рынке.

Читайте также

Лучшие франшизы 2020 по версии РБК - разбираем с экспертами franshiza.ru. Почему франшизы оказались на том или ином месте и действительно ли они популярны у покупателей

Истории партнеров нередко начинаются с желания перемен. Но путь Вячеслава Суяркова из Киселевска – особенно показательный. Он смог выйти на стабильную выручку от 2,8 млн рублей и прибыль от 400 тысяч. А клиенты оценивают сервис на 4,88 из 5 – один из лучших показателей сети. Franshiza.ru пообщалась с Вячеславом, чтобы выяснить ключевые факторы, которые привели к успеху.

Поиск подходящего сотрудника — это задача, требующая внимательного подхода и стратегического планирования. Прежде чем приступить к активным действиям, важно создать подробный портрет кандидата, который станет основой для дальнейших шагов. В этой статье мы рассмотрим, как правильно составить такой портрет и какие аспекты необходимо учесть.