подобрать франшизу

"Осьминожки" провели обучение сотрудников своих центров

В компании рассказали, почему они проводят обучение по психологии клиентов
26 июля 2024

25.07.2024 г. управляющая компания провела обучение сотрудников центров "Осьминожки". Обучение для администраторов и тренеров поможет понять, как работать с разными типами клиентов и быть с ними на одной волне. В результате обучения сотрудники легко смогут устанавливать контакт с клиентами, понимать потребности и предпочтения клиента, а также научатся решать конфликтные ситуации.

Программа обучения:

Блок № 1 - Основа коммуникаций:

  • Общение = продажа?;
  • Состояние внешнее и внутреннее;
  • Приветствие;
  • Установление контакта;
  • Выявление потребностей;
  • Презентация;
  • Работа с возражениями.

Блок № 2 – Работа с разными клиентами:

  • Типы клиентов;
  • Как различать типы клиентов;
  • Как работать с разными типами клиентов;
  • Работа с негативными клиентами;
  • Как работать с негативом;
  • Как работать с конфликтами ситуациями.

В компании "Осьминожки" всегда работают над повышением качества работы персонала в центрах у партнёров, потому что кадры в любом бизнесе решают многое.

Подробнее – франшиза Осьминожки

Читайте также

Сегодня мы знакомим вас с Викторией Харитоновой, идейным руководителем и основателем Академии хореографии "Синергия". Ее история — это вдохновляющий пример того, как мечты могут стать реальностью благодаря упорству, страсти и стремлению к развитию.

Для учета объектов интеллектуальной собственности в качестве нематериальных активов, их коммерциализации и защиты требуется надлежащее оформление прав на эти объекты. Однако в ряде случаев надлежащее оформление может быть осуществлено не только при их создании, но и в дальнейшем.

Два родных брата, Дмитрий и Андрей, звезд с неба хватать не привыкли и, открывая франшизу, расчет вели скромный: первый месяц – хотя бы не в минус, второй и третий – хотя бы в небольшой плюс. Но программа-минимум резко перестроилась в программу-максимум и ребята сделали оборот в 1,5 млн